2024年漳州招商局經濟技術開發區（簡稱“漳州開發區”）面向社會公開招聘中學正式教師14名。此次漳州開發區招聘正式教師，系參照漳州開發區公辦學校教師管理的非編教師，按照現有編內教師工資標準核定，享受現有編內教師的薪酬、職稱評聘等一體管理，按規定繳納五險一金。現將招聘方案（以下簡稱“方案”）公布如下：

　　一、招聘單位、崗位、人數及資格要求

　　本次計劃招聘新任教師14人，詳見《2024年漳州開發區公辦學校公開招聘區聘新任教師崗位信息表》（附件1）。

　　二、招聘條件、要求

　　（一）基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍。

　　2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規。

　　3.具有良好的品行，熱愛教育事業，有志于從事教育教學工作。

　　4.具有正常履行職責的身體條件和健康的心理素質。

　　5.具備符合崗位要求的文化程度和工作能力。

　　6.年齡35周歲及以下（即1988年5月至2006年5月期間出生）。

　　7.報考者的畢業證書、學位證書必須在2024年8月31日前取得，取得境外學歷學位證書的報考者應提供教育部留學服務中心出具的學歷學位認證書（認證書截止時間為2024年8月31日）。

　　崗位要求的“取得教師資格證”等相關資格證書，必須在2024年8月31日前取得（教師資格筆試合格證、面試合格證及普通話合格證三證在2024年8月31日前取得視同取得教師資格證書）。

　　8.其他條件詳見附件1。

　　9.有下列情形之一的不得報考：

　　（1）曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；

　　（2）在各級公務員或事業單位招考中被認定有考試嚴重違紀違規等違反錄（聘）用紀律行為的；

　　（3）在最高人民法院失信被執行人查詢平臺查詢有失信記錄的人員；

　　（4）現役軍人；

　　（5）普通高等院校全日制在讀的非應屆畢業生；

　　（6）新錄用公務員（含參照公務員法管理機關〈單位〉工作人員）在機關（含參照公務員法管理機關〈單位〉）服務不滿5年，未達到與當地公務員主管部門或單位組織人事部門約定服務年限的；

　　（7）法律法規規章規定不得報考的其他情形。

　　（8）報考人員在報名時不是公務員，但在報名之后、聘用之前成為試用期內公務員的，取消其本次考試或聘用資格。

　　（9）報考人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位。

　　（10）報考人員應依法如實報告本人是否存在違法犯罪記錄，并提交《入職承諾書》和同意入職查詢書面材料，未提交相關材料的不得予以聘用。經教育行業從業申請人違法犯罪記錄信息前置查詢后，如果經查詢反饋有相關文件規定不得或不宜從事教育行業的違法犯罪記錄信息，取消其本次聘用資格。

　　（11）在職人員須征得具有審批權限的部門同意后方可報考，在職人員資格復審時應提供具有人事管理權限部門出具的同意報考或同意解除聘用合同關系證明。

　　（二）具體條件及要求

　　1.報考人員取得的學歷、學位須在中國高等教育學生信息網（http://www.chsi.com.cn/）上可查詢認證。

　　報考人員持香港、澳門、臺灣地區或國外學歷學位報考的，需提供教育部留學服務中心出具的《香港、澳門特別行政區學歷學位認證書》《臺灣地區學歷學位認證書》《國外學歷學位認證書》或教育部留學服務中心出具的證明，且證書或證明的認定截止時間為2024年8月31日。學歷認證可登錄中國留學網（http://www.cscse.edu.cn）查詢認證的有關要求和程序。

　　2.招聘崗位專業要求設置為具體專業名稱的，所學專業與所列專業一致者方可報考；專業要求中的“××類”，以《福建省機關事業單位招考專業指導目錄（2024年）》（以下簡稱《專業指導目錄》）中“××類”所列專業的人員方可報考。所學專業與所需專業應該一致，且該專業的學歷（位）層次也必須與崗位要求的文化程度和學位要求相匹配。報考人員專業的確認，以畢業證書所載明的專業為準。

　　3.2024年畢業生的學歷學位證書等相關證書最遲須于2024年8月31日前提供；其他報考人員相關資格證書取得以及相關資歷計算的截止時間為2024年7月15日。

　　三、報名

　　（一）報名時間及程序

　　1.報名時間及報名方式

　　本次考試采取網上報名的方式。即日起至7月15日12:00，報考者填寫網上報名收集表，并將應聘材料發至郵箱zzkfqjyhr@163.com。

　　2.報名時考生須將相關材料原件掃描，并用壓縮包發送至招聘單位郵箱zzkfqjyhr@163.com，郵件主題為：應聘崗位+姓名。需提交材料如下：①登記表（附件2）；②本人身份證；③畢業證書、學位證書（2024年應屆生提供就讀院校就業推薦表）；④相關資格證書。

　　3.報名期間，招聘單位將對報考者進行資格初審。初審通過，方可參加面試。

　　（二）報名注意事項

　　1.報考人員應嚴格按照招聘崗位資格條件要求報名，并對網上提交的信息和相關材料的真實性、準確性負責。凡弄虛作假、惡意報考的，一經核實，視情節輕重，分別給予批評教育、記入誠信檔案、取消考試資格或聘用資格等處理。

　　2.報考人員必須如實、完整地填寫報名系統所要求填寫的各項信息，對于因信息填寫不完整而影響資格條件判斷的，將不予通過資格審核。

　　四、考試

　　考試采用現場面試形式。

　　面試時間、地點另行通知。

　　面試參照結構化面試方式，主要考核報考人員的教育教學綜合素質、專業知識和業務能力。面試采取去掉一個最高分、一個最低分，取算術平均分數的方法確定報考人員的面試分數，成績保留到小數點后兩位數，第三位數四舍五入。面試合格線為80分。未達到合格分數線的報考人員將不予確定為體檢、考察對象。

　　面試入圍人員成績在漳州招商局經濟技術開發區政府網站上公布。

　　五、資格復審

　　（一）資格復審時間

　　體檢前進行資格復審，資格復審的具體時間和相關事宜另行通知，請考生及時關注漳州招商局經濟技術開發區政府網站相關通知。

　　（二）資格復審對象的確定

　　體檢前在達到合格線的人員中，根據崗位招聘計劃數，按面試成績從高分到低分的順序依次確定資格復審人選；若同一崗位最后一名資格復審人選有2個及以上報考人員成績相同，則加試一場面試，成績排名以加試成績為準，取加試成績高者進入資格復審。

　　（三）資格復審所需材料

　　1.《2024年漳州開發區公辦學校公開招聘新任教師報名登記表》（附件2，用A4紙打印，并貼上近期一寸免冠相片，一式2份）；

　　2.身份證、學歷證書、學位證書（2024屆畢業生暫未發放的由本人提交承諾可于2024年8月31日前取得有關證書的承諾書、所在學校提供可于2024年8月31日前取得有關證書的證明，但2024年8月31日前必須提供所有原件，否則不予聘用）、教師資格證和普通話等級證書原件及復印件，暫未取得教師資格證和普通話等級證書的提供《未取得教師資格證及普通話等級證書等原件承諾書》（附件3）；

　　3.公費師范生應提供公費師范生培養就業協議書；

　　4.崗位要求的其他材料。

　　（四）資格復審注意事項

　　報考人員資格條件是否符合招聘條件，以資格復審確認的結果為準。資格復審時，應按要求提供相關證件原件、證明材料，否則取消其聘用資格；如遇不符合報考條件，或網絡報名所填寫信息不實導致被取消聘用資格的，由報考人員承擔全責。

　　報考人員應依法如實報告本人是否存在違法犯罪記錄，并提交《入職承諾書》和同意入職查詢書面材料，未提交相關材料的不得予以聘用。擬聘用教職員工的準入查詢工作由中小學校在全國教師管理信息系統的教職員工準入查詢模塊中提交查詢申請，主管教育行政部門審核并查詢結果。經教育行業從業申請人違法犯罪記錄信息前置查詢后，如果經查詢反饋有規定不得或不宜從事教育行業的違法犯罪記錄信息，取消其本次聘用資格。

　　經復審不具備報考條件者取消體檢資格或棄權的，在面試成績合格的人員中，按面試成績從高分到低分順序依次遞補。

　　六、體檢和考察

　　（一）體檢

　　1.體檢對象的確定。資格復審合格對象確定為體檢對象。

　　2.體檢標準。體檢按《福建省教師資格申請人員體檢標準（2018年修訂）》執行，體檢不合格的取消聘用資格。對體檢結果有異議的報考人員，可在接到體檢結論的7天內申請復檢1次，復檢醫院由招聘單位主管部門指定，體檢結果以復檢結果為準。

　　3.報考人員體檢不合格或自動棄權的，在面試成績合格的人員中，按報考人員面試成績由高到低依次確定遞補的體檢人選。體檢合格后，因各種原因導致的崗位缺額不再遞補。

　　4.女性報考人員因懷孕需申請延期體檢的，應提供懷孕的醫學證明并與漳州開發區教育衛生局約定延緩體檢的最長期限，待所有體檢項目全部合格后方可辦理入職手續。

　　5.體檢具體事宜另行通知。

　　（二）考察

　　按1：1比例對考試、體檢均合格的報考人員組織考察。通過采取查閱檔案、學歷學位等資格條件驗證、綜治情況調查、信用情況調查、違法犯罪記錄信息前置查詢等方式對體檢合格者進行全面考察。考察包括核實報考人員是否符合規定的報考條件，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確，重點對其思想政治表現、道德品質、遵紀守法、廉潔自律、業務能力、工作實績以及是否需要回避等進行考察，并對報考人員個人檔案進行審核。

　　報考人員應在規定時間內及時提供相關政審考察材料。報考人員未配合招聘單位在規定時間內完成政審考察工作且無特殊原因的，視為自動放棄考察及聘用資格。考察不合格者不予聘用。

　　七、選崗

　　同一職位有多個崗位的，按報考該職位考生的面試成績從高到低的順序依序選崗。不選崗的視為放棄聘用資格。

　　八、公示與聘用

　　考察合格者確定為擬聘用對象，在漳州招商局經濟技術開發區政府網站進行為期7個工作日的公示。公示期滿不影響聘用的，由漳州開發區教育衛生局組織擬聘用對象與用人單位雙向選擇，未能達成雙向選擇意向的，由漳州開發區教育衛生局統一調配，用人單位按有關規定與考生簽訂聘用合同，試用期滿經考核合格者，予以轉正；考核不合格者，取消其聘用資格。

　　九、其他事項

　　（一）招聘工作堅持公開報考條件、公開考試程序、公開考試結果“三公開”制度，嚴格遵守保密規定和回避制度。本次考試紀律按照人力資源和社會保障部《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）有關規定執行。本次考試回避規定按照《中共中央組織部人力資源社會保障部關于印發事業單位人事管理回避規定的通知》（人社部規〔2019〕1號）有關規定執行。

　　（二）擬聘用人員實行為期五年的最低服務年限（含試用期）。被認定為高層次人才或享受相關人才政策優惠的引聘人員，最低服務年限按《漳州市“萬才聚漳”行動計劃》等文件規定執行。

　　（三）對報考人員資格審核貫穿招聘全程，一經發現報考人員不符合招聘公告規定或不符合招聘崗位資格條件或提供虛假信息（含考察期間提供的證明材料等），立即取消考試、聘用資格。已聘用的，解除聘用合同關系，追回已發放的引才待遇。

　　（四）本公告未盡事宜由漳州開發區教育衛生局負責解釋，咨詢電話：0596-6895960。

　　（五）招聘工作全程接受漳州開發區教育衛生局紀檢監察組監督，監督電話：0596-6895982。

　　                                        漳州開發區教育衛生局

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